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近日，金屬車間以“質量月”活動為契機，啟動新一輪崗位操作人員能力提升專項培訓，旨在進一步夯實一線技能人才基礎，推動降本增效，為完成全年生產目標提供堅實保障。本次培訓在延續(xù)以往經驗的基礎上，突出實效、創(chuàng)新形式，力求實現(xiàn)員工技能與產品質量“雙提升”。

聚焦降本增效，深化實踐導向

培訓緊密圍繞車間近期降本增效關鍵措施展開，通過系統(tǒng)講解與案例分析，深入解讀措施的操作要點、執(zhí)行標準及預期目標，引導操作人員理解成本控制、效率提升對企業(yè)高質量發(fā)展的重要性，熟練掌握實際生產應用方法，將節(jié)約、效率意識融入操作全環(huán)節(jié)，助力車間經營績效優(yōu)化。

新增內部講師，傳承精湛技藝

本次培訓創(chuàng)新引入“內部講師”機制，遴選一批技術扎實、經驗豐富、善于表達的一線操作能手擔任講師，通過現(xiàn)場實操演示、心得深度分享與互動答疑相結合的方式，以“以工帶工、言傳身教”的方式增強培訓的實用性和親和力，搭建起高效的經驗共享平臺，激發(fā)員工“學技術、練本領、比貢獻”的積極性。

錨定質量目標，強化過程管控

培訓將持續(xù)至9月底，與車間“質量月”活動形成強力聯(lián)動。強化“質量是生命線”的理念，重點提升工藝紀律執(zhí)行、關鍵質控點把握與生產異常處置能力，為持續(xù)生產出穩(wěn)定可靠、客戶滿意的高質量產品筑牢基礎，以最佳狀態(tài)迎接“質量月”的檢驗。

此次崗位操作能力提升培訓，是金屬車間強化隊伍建設、推動精細化管理、邁向高質量發(fā)展的重要舉措。車間將以此次培訓為新的起點，持續(xù)完善人才培養(yǎng)機制，營造“重視質量、追求卓越、全員參與、持續(xù)改進”的良好氛圍，為企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力的不斷提升注入動力。